上海燎原雙語學校國際部團隊文化怎么樣?

 　　人才是學校最寶貴的財富。上海燎原雙語學校國際部以虔誠、尊重的態(tài)度聚集通曉中西教育與管理，熟悉國際教育實踐，有責任、能擔當、有激情、有正氣、有作為的自燃之才。幫助同仁業(yè)務進步，心智提升。承諾知人善用，與創(chuàng)造價值的人分享價值，逐步提升同仁的物質(zhì)待遇和幸福指數(shù)。努力打造一支底蘊深厚，充滿活力;勤奮工作，勇于創(chuàng)新;經(jīng)世濟用，知行合一;始終站在教育改革的前沿的教育團隊。聚"自燃擔當"之人，成"正向榮耀"之事。

　　上海燎原雙語學校國際部的幸福職業(yè)教師培養(yǎng)方案，點燃教師自我學習，自我進步之“欲”，提升教師的職業(yè)幸福感，優(yōu)化教師專業(yè)生活。教師的專業(yè)生活是教師感受和創(chuàng)造職業(yè)幸福的基礎和源泉。作為教師不要只像“春蠶”“蠟炬”一樣來毀滅自己，獲取畸形的心理滿足;也不能只靠升學率等教育的GDP來顯耀自己的職業(yè)成就，而應在成就學生的同時成功自我。

　　師資是一個項目成敗的關鍵，燎原雙語學校以其優(yōu)越的地理位置、溫馨包容的管理文化和生命教育之理念聚集了一批通曉中西教育與管理，熟悉國際教育實踐，有責任、能擔當、有激情、有正氣、有作為的“自燃”之才。我們知人善用，幫助同仁業(yè)務進步，心智提升。努力打造一支底蘊深厚，充滿活力;勤奮工作，勇于創(chuàng)新;經(jīng)世濟用，知行合一;始終站在教育改革前沿的教育團隊。

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